El Partido Comunista de Madrid se hace eco de la situación de las y los trabajadores de Burger King y manifestamos nuestra absoluta disconformidad a las prácticas que está poniendo encima del tablero para con su plantilla, ya que este grupo empresarial tiene garantizados sus ingresos una vez que acabe la crisis sanitaria.
Burger King Spain forma parte de Restaurants Brands Iberia, empresa que gestiona en España las marcas Burger King (478 restaurantes propios), Tim Horton’s (11 cafeterías) y Popeyes (3 restaurantes) y que el 2 de marzo, la empresa adquirió 65 restaurantes de la franquicia Kam Food Services, que opera-ba en el norte de España.
💬 @AlvaroAgFa y @VaneLillo apoyan la lucha de la plantilla de Burguer King contra las medidas de la patronal. La empresa ha aplicado un ERTE a pesar de ser una multinacional con un importante margen de beneficio, precisamente por la explotación de sus trabajadores. pic.twitter.com/Pm8N6qi6S5
— PCM (@elpcm) 10 de abril de 2020
Tras decretarse el estado de alarma, la empresa decidió solicitar un ERTE por causas de fuerza ma-yor, para un total de 8.644 personas, dejando a 1827 personas en activo, para garantizar que el servicio de reparto a domicilio siguiera funcionando. Como ya hemos apuntado en nuestra Guía del COVID-19, en el caso de los ERTEs por causas de fuerza mayor, la empresa no tiene obligación de sentarse a ne-gociar con la Representación Legal de los y las Trabajadoras, únicamente debe informar. La plantilla nos comenta que se creó una Comisión de Seguimiento la cual, se ha reunido prácticamente a diario, pero sin lograr obtener una información veraz sobre las intenciones de la empresa, ya que como es habitual, en las reuniones se dice una cosa para a renglón seguido hacer otra completamente distinta, cuando no lo contrario
La empresa por su parte, ha confirmado que, no complementarán las prestaciones por desempleo, ni adelantarán el pago de las prestaciones. Haciendo referencia a las dificultades económicas actuales, tras la compra de los restaurantes del norte de España, y la evidente falta de venta como consecuencia de la crisis sanitaria. Además de esto, los incentivos que el personal generó durante el año 2019, cuyo pago estaba previsto para la nómina de marzo, no se hará efectivo. A lo que hay que sumar, que una gran parte de la plantilla no han recibido su salario del mes de marzo.
Desde el Partido Comunista de Madrid, tenemos claro que es el momento de demostrar la respon-sabilidad social corporativa, empezando por los y las trabajadoras, cuya precarización de su empleo es por todas y todos conocido ya que la mayoría tienen contratos a tiempo parcial y rozan el salario míni-mo interprofesional. Hay que tener en cuenta que de este empleo precario depende la supervivencia de muchas familias y el impacto económico que tiene sobre ellas es demoledor.
A su vez, exigimos a la franquicia Burger King Spain, que tiene la obligación de garantizar la salud de las trabajadoras y trabajadores que siguen en activo y les recordamos que al haber aplicado un ERTE por fuerza mayor a cuasa del Coronavirus, debe garantizar que las personas afectadas por el mismo sean readmitidas en las mismas condiciones anteriores.
Desde el Partido Comunista de Madrid, instamos a Burger King a adelantar el pago de las prestacio-nes de desempleo y que las complemente, ya que como hemos puesto en evidencia, la mayoría de estas trabajadoras y trabajadores ejercen su profesión con salarios de miseria y contratos precarios.
